なぜご希望の外国籍人材を採用できるか?
当社は外国籍人材に特化した人材会社同士が協力して外国籍人材の適正な雇用を創出する
アライアンスマッチングサービス「CHOUBA GLOBAL」を運営している為、
全国の外国籍就労支援機関ネットワークで国内外の豊富なタレントプールから選抜された求職者が推薦され、
ご希望の外国籍人材を採用することができるのです。

外国籍人材ご提案の仕組み
当社が御社求人情報をアライアンスプラットフォームで共有、各外国籍人材就労支援機関から推薦されてくる求職者データ(履歴書・職務経歴書等)確認、御社の希望条件にマッチした求職者のみをご提案させていただきます。
※外国籍人材就労支援機関とは
グローバル人材紹介エージェント、特定技能登録支援機関、技能実習生を扱う協同組合、日本語学校、ワーキングホリデー 、インターシップ人材斡旋機関等

外国籍人材採用における課題解決

外国籍人材を採用したいがどこに頼んで良いかわからない

求人を当社に依頼していただけたら、外国籍に特化した多数の人材会社から
条件にマッチした人材が選抜され、当社より推薦させていただきます。

1社の人材会社に頼んだがなかなか求める人材が提案されない

全国の幅広いネットワークの豊富なタレントプールから国内外の人材を選抜してご提案します。

複数の人材会社に頼んだがやり取りに手間がかかる

「CHOUBA GLOBAL」事務局が各人材会社から推薦された求職者データのチェックを当社が行い、ご希望条件にマッチした人材のみを提案、面談等の調整もさせていただきます。

外国籍人材に興味があるが、採用、運用の知識やノウハウがない

「CHOUBA GLOBAL」採用サポート窓口は外国籍人材採用におけるプロが担当しております。
まずは御社のご希望をお聞きし、各人材会社と連携して最適な人材(国籍、ビザ等)を提案させていただきます。

求人広告を出したが応募者のバックグラウンドがわかりづらい

外国籍応募者の中には履歴書、職務経歴が詳細まで明記されておらず、最悪の場合、偽造在留カードのリスクもあります。
当社に登録している人材会社は外国籍就労支援の専門組織である為、人材のバックデータまで調査した上でご提案させていただきます。

高度人材も採用したいが一般労働者も雇用したい

当社に登録している人材会社はそれぞれに得意領域を持っており、一般労働者からハイスキルワーカーまで多種多様な国籍、ビザを扱っている外国籍就労支援機関の集合体である為、様々な求人ニーズにお応えすることができます。
ご提案できる外国籍人材 例
国内外のハイスキルワーカー(エンジニア、通訳等)から一般労働者などご要望に応じた人材を
全国のネットワークからピンポイントでご紹介することができます。
国籍
ベトナム、インドネシア、フィリピン、ミャンマー、ネパール、バングラディシュ、モンゴル、スリランカ、タイ、イラン、中国、インド、アメリカ、ヨーロッパ各国等
ビザの種類
永住者、定住者、日本人/永住者の配偶者等
技術、人文、国際業務資格者
特定技能
留学生、家族滞在
経営管理ビザ
特定活動(学校卒業後の就活生、インターシップ等)
ワーキングホリデー
難民ビザ
その他日本国籍取得者
年齢
20~40代
日本語レベル
N1(ビジネス会話)~N4(カタコトレベル)

導入事例
以前から外国籍人材に興味がありましたが、どこにどう相談するのがベストかわかりませんでした。
そんな時に全国の外国籍を扱う多数の人材会社から選抜された人材を推薦いただけるこちらのサービスを知り利用させていただきました。
おかげさまで条件に合った多数の人材を推薦いただき、良い人材を採用することができました。
自社で集客することも考えておりましたが、あまり時間をかけずに効率よく採用活動ができたと思っております。
求人企業A社代表


特定技能ビザの人材採用を検討しておりましたが、多種多様な多くの人材をご提案いただき、採用することができました。
特定技能ビザ人材雇用におけるメリット、デメリットおよび手続きや諸経費など相談した際に教えていただいたことで納得の採用ができました。
採用後サポートもご紹介された支援機関に依頼し、問題なく雇用できています。
求人企業B社役員
料金
無料で採用依頼
初期費用:無料、固定費:無料
入社確認後の成果報酬をお支払いいただきます。
※下記は成約報酬の目安にですが、報酬設定に関しては当社担当者にご相談ください。
- 高度人材は理論年収30%
- 一般労働者(特定技能ビザ等)理論年収20%または30万円
- アルバイト10万円
- 技能実習生に関してはご案内する協同組合とご相談ください
ご利用の流れ
1
お問合せフォームにてご相談
こちらのお問合せフォームより、内容を入力の上お問合せください。
2
オンライン面談にてご希望・条件ヒヤリング
30分程度のお時間をいただき、外国籍人材採用におけるご質問、ご希望、ご条件など当社事務局よりヒヤリングさせていただきます。
3
ご利用お申込み
当社事務局と成約時の報酬など記載された人材紹介契約を締結させていただきます。
4
全国の外国籍人材に特化した多数の人材会社に御社求人案内
当社が運営するアライアンスプラットフォーム「CHOUBA GLOBAL」で御社求人を全国の外国籍人材就労支援機関と共有し、人材の募集および各人材会社から求職者推薦を募ります。
5
複数の人材会社から推薦された求職者を当社にてフィルタリング
各外国籍人材就労支援機関から推薦された求職者が御社の応募条件に合うか当社事務局で精査し、情報の不足があれば各社から取り寄せます。
6
御社のご希望・条件にマッチした求職者のみをご提案
当社事務局から応募条件に合う求職者をご提案させていただき、審査必要書類も準備します。また、求職者に関する質問等ございましたら当社事務局が窓口となってお応えします。
7
御社の書類選考後、当社で面談等アレンジ
書類選考通過後、当社事務局で面接日時の調整および面接時におけるお互いのフィードバックを共有させていただきます。
8
採用
オファーレター(内定通知書)の送付、入社日の調整、採用時のビザ等手続きもサポートさせていただきます。
※特定技能ビザの人材に関しては、採用後の義務支援サポートもさせていただきます。
コンタクト
運営会社
運営会社 | 株式会社モアコネクツ |
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運営責任者 | 金子 昌司 |
所在地 | 神奈川県川崎市幸区小倉1番地1I |
連絡先 | 03-4520-1142 |
資本金 | 900万円 |
事業理念 | 各業界の深刻な人手不足を解決する為、外国人就労支援機関同士のアライアンスシステムサービスを提供することで、外国人の適正な雇用を生み出しながら、各業界、各地域の労働力不足を補っていきたいと考えております。 |